HR Administrator (Czech or Hungarian Speaker)

Specjalistka / Specjalista ds. administracji HR (z językiem czeskim lub węgierskim)

GOLDMAN RECRUITMENT · Zdalnie, Poznań

Opis stanowiska

Zakres obowiązków

  • Pełne wsparcie w procesie rekrutacji, onboarding, zmianach umownych i offboarding.
  • Współpraca z zespołem płacowym w sprawach płacowych i zapewnienie ich dokładności.
  • Dokumentowanie procedur HR i przekształcanie ich w standardowe procedury operacyjne (SOPs).
  • Pełnienie roli punktu kontaktowego dla pracowników przez e-mail, czat, MS Teams lub portal HR.
  • Używanie systemów SAP i ServiceNow do rozwiązywania zapytań i monitorowania wniosków HR.
  • Tworzenie i aktualizacja przewodników procesowych zgodnie ze standardami wewnętrznymi.
  • Aktywne uczestnictwo w rozwoju doświadczenia pracowników, poprawie wydajności i osiąganiu wyników.

Wymagania

  • Biegła znajomość języka angielskiego oraz czeskiego lub węgierskiego (poziom co najmniej B2).
  • Doświadczenie w administracji HR lub motywacja do rozwoju kariery w tej dziedzinie.
  • Praktyczne doświadczenie z systemami HR (preferowane SAP).
  • Umiejętność samodzielnego zarządzania priorytetami i podejmowania inicjatyw.
  • Gotowość do identyfikowania możliwości ulepszeń.

Oferta

  • Model pracy hybrydowej z elastycznym dobieraniem godzin startu (7:00–10:00) lub praca zdalna, jeśli mieszkasz poza Poznaniem.
  • Umowa o pracę na pełen etat.
  • Wsparcie w zakresie sprzętu i dofinansowania do pracy zdalnej.
  • Prywatne ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika i bliskich.
  • Karta Multisport, walony kinowe, walony zakupowe oraz wsparcie medyczne dla rodziny.
  • Karta prepaid na posiłki (Edenred) i dostęp do programu wsparcia pracowniczego.
  • Ubezpieczenie od wypadków osobistych i składki na emeryturę.
  • Dofinansowanie kursów językowych.

Do pogodzenia z życiem: co pisze pracodawca

Elastyczne godziny
choose your start time between 7:00 and 10:00 a.m.
Aplikuj

Podobne oferty