Senior Actuarial Analyst

Analityczka / Analityk aktuarialny (Actuarial Analyst)

Aviva · Warszawa, hybrydowo

Opis stanowiska

Zakres obowiązków

  • Analiza i obliczanie spreadów aktywów oraz rozkładanie zmian między okresami sprawozdawczymi na czynniki wpływające.
  • Zapewnienie dokładności i dostarczanie wglądu biznesowego dotyczącego wyceny i analizy wrażliwości aktywów Aviva UK.
  • Koordynacja pracy małego zespołu w Polsce przy współpracy z zespołami z Wielkiej Brytanii, Irlandii i Indii.
  • Dostarczanie ekspertyzy w zakresie analizy przepływów pieniężnych.
  • Zapewnienie zgodności rozwiązań z wymogami regulacyjnymi poprzez kontrolę i weryfikację.
  • Komunikacja wyników dla stakeholderów z Wielkiej Brytanii.
  • Analiza wyników raportów aktuarialnych, przygotowywanie uzasadnień dla ewentualnych różnic.
  • Testowanie zmian modeli w ramach UAT (User Acceptance Testing).

Wymagania

  • Co najmniej 2 lata doświadczenia w roli aktuarialnej lub związanej z wyceną aktywów.
  • Silne umiejętności analityczne.
  • Otwartość na pracę w międzynarodowym zespole.
  • Podstawowe umiejętności programowania (plus).

Oferta

  • Umowa o pracę.
  • Bonus za wyniki.
  • Opieka medyczna prywatna (ENEL-MED).li>System benefitów typu cafeteria (np. MultiSport).
  • Dodatkowe przywileje dla rodziców: 6 tygodni urlopu dla drugiego rodzica, skrócony wymiar godzin po urlopie rodzicielskim.
  • Ubezpieczenie grupowe.
  • Plan udziałów pracowniczych.
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin.
  • Płatny czas wolny na wolontariat.
  • Dodatkowe dni urlopu nabywane z czasem pracy (do 5 dni więcej w roku).
  • Urlop zdrowotny – dodatkowe 2 tygodnie płatnego urlopu po 10 latach pracy.
  • Konsultacje wsparcia psychologicznego.
  • Dostęp do platform e-learningowych.
  • Program referowania pracowników.
  • Hybrydowy model pracy z kilkoma dniami w biurze w Warszawie miesięcznie.
  • Atrakcyjna lokalizacja biura w Warszawie (Gdański Business Center).
  • Dodatkowe uprawnienia dla osób z niepełnosprawnościami.

Do pogodzenia z życiem: co pisze pracodawca

Wsparcie dla rodziców
6 weeks leave for second parent; shortened working time after parental leave

Podobne oferty