Senior Manager, Data Transformation

LSEG · Gdynia

205 600 – 325 100 PLN brutto / rok

Opis stanowiska

Senior Manager, Data Transformation to kluczowa rola w LSEG, globalnej firmie z branży finansowej, gdzie odpowiedzialność obejmuje strategiczne kierowanie transformacją danych, automatyzacją procesów oraz rozwojem zespołu.

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za projektowanie i wdrażanie strategii technologicznych, które poprawią efektywność operacyjną i jakość danych. Będziesz współpracować z zespołami biznesowymi, technicznymi i operacyjnymi, aby wprowadzić innowacyjne rozwiązania wspierające strategię LSEG Data & Analytics.

Zakres obowiązków

  • Kierowanie zespołem (7–15 osób) odpowiedzialnym za transformację operacyjną i wdrażanie nowych procesów.
  • Definiowanie strategii produktowej oraz technologicznego roadmapy dla Content Operations.
  • Optymalizacja procesów poprzez automatyzację i zastępowanie przestarzałych narzędzi.
  • Budowanie relacji z kluczowymi stakeholderami, w tym z zespołami technicznymi, biznesowymi i zarządzającymi.
  • Monitorowanie wskaźników KPI oraz zapewnienie zgodności z wymaganiami regulacyjnymi.
  • Promowanie kultury ciągłego doskonalenia i innowacji w zespole.

Wymagania

  • Doświadczenie w kierowaniu zespołami w środowisku operacyjnym, transformacyjnym lub technologicznym.
  • Umiejętność balansowania strategicznych celów z codzienną realizacją zadań.
  • Dokumentowane sukcesy w prowadzeniu zmian organizacyjnych i technologicznych.
  • Doświadczenie w definiowaniu wymagań produktowych, roadmap oraz analizie biznesowej.
  • Umiejętności komunikacji z różnymi grupami interesariuszy, w tym przekładanie skomplikowanych koncepcji na język zrozumiały dla niespecjalistów.
  • Znajomość narzędzi i technologii takich jak Python, SQL, Microsoft 365 oraz doświadczenie z automatyzacją procesów.

Oferta

  • Praca w międzynarodowej firmie z siedzibą w Gdyni (Polska) oraz możliwością pracy w Exeter (Wielka Brytania).
  • Umowa o pracę na pełny etat.
  • Wynagrodzenie brutto w zakresie 205 600–325 100 zł rocznie, dodatkowo plan premialny.
  • Kompleksowy pakiet benefitów, w tym opieka zdrowotna, plan emerytalny i wsparcie dla rozwoju zawodowego.
  • Współpraca w dynamicznym środowisku z możliwością rozwoju w globalnej organizacji.

Podobne oferty